为进一步推动调查研究工作走深走实，增强青年干部职工对调水事业的认识与热爱，8月7日至9日，烟台分中心主要负责同志带领分中心第一党支部、招远管理站党支部、牟平管理站党支部党员干部20余人，以支部三级联创共建活动为载体，开展“学思践悟调水情，比学赶超建新功”系列调研活动。

8月7日，调研团队首先来到滨州打渔张泵站，参观打渔张引黄闸、渠首沉沙地，学习了解工程建设历史、沉沙地设计原理、清淤工作等方面内容，深入交流在工程运维、调度运行、技术创新等方面的宝贵经验，深刻领悟其作为调水工程“起点”的重要地位和特殊意义。

8月8日，结合“凝聚奋进力量，践行初心使命，谱写调水篇章”支部三级联创共建活动，省调水中心人事部党支部、烟台分中心第一党支部、牟平管理站党支部、招远管理站党支部党员共赴戴村坝博物馆、南水北调八里湾泵站参观学习。通过参观戴村坝博物馆，了解其作为“运河之心”的灿烂历史文化价值和重要的水利枢纽功能。在南水北调八里湾泵站，近距离观摩泵站主厂房、党员活动室和创新工作室，了解工程建设、工程管理、调度运行、改革创新等方面情况，感受南水北调工程的重大战略意义。

8月9日，调研团队来到“亚洲明珠”棘洪滩水库。棘洪滩水库是亚洲最大的人造堤坝平原水库，引黄济青的黄河水与南水北调的长江水，跨越千里水渠蓄水于此，广阔清澈的湖面、整齐规范的配套厂房引得大家一阵赞叹。随后，干部职工参观了调水文化广场，回顾引黄济青建设时期故事，梳理调水事业发展脉络，深刻感悟山东调水文化成果。

本次调研之行以渠首为始，以棘洪滩水库作结，追寻了南水北调东线工程的重要枢纽，沿着黄河之水奔涌的足迹，感悟黄河文化的巨大魅力，汲取古人“人水和谐”的治水智慧，领略今人对现代化治水思路的探索。

调研结束后，党员干部纷纷表示，通过“走出去”调研，实地参观学习南水北调东线工程、引黄济青等调水工程，交流学习兄弟单位在工程管理、调度运行、技术创新、党建引领、文化建设等方面的宝贵经验，将新鲜经验和解决问题的思路办法“学了回来”，在以后的工作中，要进一步明确自身使命，理清发展思路，切实把调研成效转化为推动调水事业高质量发展的实际行动。

供稿：烟台分中心 招远管理站 平度管理站        责编：山东调水