五一假期来临之际，为确保节假日期间辖段工程安全运转和通水工作安全运行， 4月30日，潍坊分中心党委书记、主任于德光带队到寒亭管理站检查指导工程管理、通水值班、党建文化矩阵建设工作。潍坊分中心有关科室、寒亭管理站有关人员参加检查指导活动。

检查组实地查看了寒亭段各管理段工程管理情况，详细了解了工程管护、设施设备运转等情况。看望慰问了节假日期间坚守岗位的通水运行值班人员和工程管护人员，现场查看了人员在岗在位、水位记录上报、人员交接班、调度运行指令执行等情况，详细询问了他们的生活、家庭和工作情况，向他们表示了感谢和敬意。仔细考察了管理站党建文化矩阵建设工作推进情况，交流了阵地建设的思路规划、具体举措，提出了针对性的指导意见、发展目标。

检查组表示，寒亭管理站不断巩固工程管理站标准创建成果，深入实施“百日突破提升行动”，在环境卫生、安全生产管理、巡视维护、档案管理等方面持续发力，措施有力、管理有效、成果显著，人员干事创业的精神面貌得到有效提升，工程形象得到有效改善，有力助力了潍坊段工程管理水平和工程整体形象提档升级。

检查组强调，一是全力做好值班值守。要克服节假日期间放松懈怠的心理，坚决做好五一假期通水运行值班值守工作，充分利用视频监控、人员巡视等多种方式开展河道巡视、巡查管护工作，做好水位上报、指令执行、应急事件处置等工作，保障通水运行安全和工程安全。二是全面加强工程管理。要聚焦推进标准化、信息化、安全化“三位一体”现代化调水工程建设，以提高工程规范化、标准化、精细化管理水平为工作导向，进一步细化工作举措、明确目标任务，狠抓现场管理、加强监督考核，推动工程管理迈上更大台阶、取得更大成效、实现更大发展。三是积极融入党建文化矩阵建设工作。树牢“一盘棋”思想，紧扣党建引领调水事业高质量发展这条主线，积极融入潍坊分中心党建文化矩阵建设，既依托当地地域特色，也要深挖自身党建优势，全面整合现有资源，进一步激发党建工作“新活力”，挖掘党建工作“新亮点”，做好党建和水安全水生态水文化深度融合发展的“新文章”，推动党建工作和业务工作双发展、共提升，为调水事业高质量发展赋能提效。